2003年管理学试题 @"8R3BN
1名词解释： "ahvNx;x
计划工作 oI@ 9}*
领导者 =`p&h}h-L
动机 :p-Y7CSSu
组织 IZ~.{UQ
职权 f\}22 }/
激励 u~'OcO
2，填空题 )z J=PF
1在管理学中，我们把组织绩效起潜在影响的外部机构或力量统称为： }ND'
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2，决策制定过程始于一个？ 2R`u[
3应用整体组织，为组织设立总目标和寻求组织在环境中的地位的计划，称为： y Nva1I
4将资源分配给特定活动的数字性计划，称为： AM T slo
5一个管理者可以有效的指挥的直接下属数，称为： \cZfg%PN
6，群体成员所共同接受的标准称之为群体 treXOC9^B8
7人民加入群体出于对？？？？权力或成就的需要。 2
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8，期望理论认为，一个人的动机强度取决于他认为自己能够实现理想地工作绩效的———— ]^@0+
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9，领导理论是研究领导――的理论
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论述题目 d@g2k> >
1， 请论述管理理论的历史发展过程
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2， 谈谈组织文化对管理者行为的影响。 a8JN19}D
3， 根据需要层次理论，公平理论论述金钱的激励作用。 {!=2<-Aq
5在一个组织中，管理者重点控制什么 E@pFTvo
6，正确授权的基本要点是什么 3!Bj{;A
简述目标管理的基本思想 S=O$JP79
简述双因素理论的基本观点 $4Y&j}R
简述管理者的职责 W5/};K\.
何谓有效的管理？ ,}<RrUfD
2002年考题： J3&Sj{ o
1企业外部环境由――两部分组成。 *<k&#D"m
2目标管理是一种综合的，以－为中心－为中心的管理方法 )ddsyFGW
4， 计划工作是管理者合理利用－协调和组织个方面力量以实现－的重要手段。 + *a7GttU
5， 管理者激励下属的基本方法是：――― o? dR\cxj
6， 程序化决策方法多于处理－的问题。 _8S4Q !
判断题： rIlBH*aT
1. 管理本质上而言是一种手段 w `!LFHK
2. 前馈控制是以计划为导向的控制 g)cY\`&W8
3. 当组织处于形成阶段时，具体计划比指导性计划更可取。 ^
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4. 决策就是从若干可行方案中选取最佳答案 V{$Sfmey
5. 组织目标的确定以提高效率为基本前提。 Ff)@L- Y\K
6. 计划职能是所有管理职能中 最重要的一项职能 w,
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7. 矩阵制组织是适用于大批量稳定生产型企业 8^T2^gs
8. 内在需要是促使人成生某种动机的根本原因。 -<d(
9. 随着技术进步的加快，人员素质的相对重要性正在下降， 6eo4#/+%
10. 所谓领导理论，是关于领导的有效性的理论。 f9F2U
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简答： kjX7- ZPY
1. 动机是如何形成的？ R8uj3!3^
2. 简述泰勒的科学管理思想的核心内容 ^$}/|d(
3. 机械组织在什么条件下最为有效？ en%B>]QI
4. 小企业老板的工作与大公司总裁的工作会有那些差异？ [D hEh@
5. 领导的影响力来源有那些？ 4y>(RrVG
6. 计划与控制是如何产生联系？ b- uZ"Kf^
案例分析： '$*[SauAG
太阳神集团公司10周年店庆祝的日子，而太阳落山的说法也妇孺皆知， QE* %HR'
从1989年产值4300万元，到1993年13亿元的业绩傲雄，再到1997年的2亿元保健销售，和香港上市的股票仅值9分钱，变化如此之大，
