2003年管理学试题 | MXRNA~
一、辨析题和名词解释 ]Wn=Oc{F
1. CEO与总经理的差别 `svOPB4C'
2.虚拟经济与新经济的异同点 ]RuH6d2d|
3.学习型组织 >mMmc!u>G
4.目标管理 )U+&XjK
5.西格玛原则 $aY:Z_s
二、计算 Zr|\T7w 3
1.PERT图,要赶工期,请选择最优的方案。(要全面复习,着重考察知识的全面性,请 (,['6k<
同学们参照相关章节认真复习) Uc0Sb
2.存货管理中,最优的保险储备量的计算(详见一般财务管理书) gmCB4MO
三、简答 pA
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1.目前新白领都有不同程度的厌烦其不断重复的工作的倾向,试用管理学理论来解释并 %(~8
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出解决方法。 `7Dj}vVu
2.阐述全面质量管理理论(TQM)和重要性。 }-PV%MNud
3.简述热炉效益及在管理学中应用。 7jPn6uz>w
四、论述题 (*G'~gSX
跨国公司经常发生其企业文化与当地文化发生冲突的窘境,请用管理学原理加以分析并 tVHQ$jJY%
提出相应的解决方法。 Ip*[H#h
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2002年 春 管理学试题 +zzS
一、简答题 7WN$ rl5/
1.评价组织文化的标准 4(p,@e31
2.理性决策的内在缺陷 l?zWi[Zf
3.群体的成长过程 Nu6]R677Y
4.跨国公司所经历的阶段 qR8 BS4q_p
5.组织生存所面临的环境 G2hBJTW
6.计算题:经济批量订货的计算 #*;Nb
7.反馈的类型 #mbl4a
8.跨国公司面临的机遇和挑战 6|{uZNz
9.评价直接控制的标准 ?p!+s96
二、问答和论述题
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1.有关公司的价值目标,企业界和实业界存在许多争议,怎样看待? !d=Q@oy5
2.9.11事件对世界造成巨大冲击,中国企业应该采取什么措施? !Mk:rO-L
3.从战略角度分析西部开发问题。
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2002年 秋 管理学试题 w\3'wD!
1.领导的构成要素 >zWVM1\\j
2.说明职能结构与矩阵结构的冲突 xn)r6
3.系统阐述TQM对管理研究的重要性 QTjOLK$e$
4.阐述明茨伯格的角色理论 QprzlxB
5.战略管理的步骤 \^%5!
6.为什么孔茨单独将人事管理列为一个单独的管理职能? L8j#lu
7.什么是直接控制,它有什么值得怀疑的前提假设? r&-Ir3[
8.高效团队主要有什么特征? Rd.[8#7VE
9.试述民族文化的四个维度 JTg
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10安然事件对现代企业管理有什么启示? 2_HPsEx
11.中国加入WTO,企业应该如何战略调整? dSBW&-p
(论述题一般要有相当长的篇幅(十来页)来综述,然后分析问题。)