考博大军与日俱增，要不要考，这是个问题~
O$H150,Q 人说决心去做，成功一半，能不能下定决心来考，来考的都是哪些人。本文写在考博准备之前，希望给有考博想法的童鞋一点启示~
(6BCFl:/Q< vOK;l0% 首先的情况是，目前国内院校分化比较严重，好的院校特色专业可以国际一流，而一般的院校的有些专业可能完全没什么价值，这个是大前提。
x]t i3?w Y2X1!Em>B 再然后一个前提，博士招生考试具有很大的自主性和灵活性，考试分数在招录中具有一般性的参考意义，导师更多看中的是学生是否具备导师需要的科研素质和适合从事科研工作的谨慎习惯，有高影响因子科研论文发表或者同行内荐是非常有意义的。
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再来说参加考博的人员，如果是应届生考博，基本上来说，好的学校且具备较好素质的学生，都是不需要考博的，转博和直博的机会非常之多，好学生继续读，是导师求之不得的好事情。只有少数这种学生，因为原来想出国没办妥，或者因为求学地与目标工作地不符，才会出现考博的情况，他们如果考，是必上的。
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K D: V</T$V$ B0i}Y-Z 再来一类人员，是较好素质的学生，经过一段时间工作，再要求回炉。这类学生多半是较好院校比较优秀的学生，因为本科或者研究生已经能够找到比较好的工作待遇，只有事业单位编制的人员，比如医院，多半只可能留自己单位毕业的学生，这种为了换地点工作，才考博.
doc q&E5[/VK: 还有一类人员，是相对较一般院校的研究生毕业考博，或工作一段时间不满足现状考博，这类学生其实占据了考博的主力军，但是他们考上的几率相对小，除非导师真的招不到学生。科研思路、解决课题的方法、科学研究的习惯，思考问题的发散能力综合能力系统分析能力，这些是科研工作最重要的素质，而恰恰是很多一般院校的导师和平台不能给予的。
4c=kT@=jX {_ Qxe1^g W6O.E 上面我说的都是考较好学校博士平台，同时还具备一些相对一般的博士点，要承认，的确存在一些不怎么样的学校和导师，这种考录我就不是很清楚具体模式，没有亲眼所见，不多说……
<~M9 nz(< l~YNmmv _ 总之我看到的情况是，真正一流的平台和导师，都是谦和的，他对于招录学生非常谨慎，因为学生就是他的事业的未来和希望；而相对一般或者一些混日子的导师，他招谁都一样，打电话email都不予理睬，他觉得没什么兴趣。
F?} *ovy a{*'pY(R0$ dCP Tpm 以上有对有错，说过算数，概不负责.
#`4^zU) [ 此帖被phd001在2012-09-04 22:56重新编辑 ]
